发布时间:2024-10-14 03:38:55 | 金泉留学网
当被检查人出现不符合《公务员录用体检通用标准(试行)》中任何规定时,体检将不通过,就会被刷掉。公务员体检时,将会对考试者的各项身体机能进行检测,各个脏器、血压、各项身体机能等,如果考生出现体检通用标准中的慢性病时,那么体检将会不予通过。
所以建议在报考公务员之前,对自己的各项身体技能进行检查,以免出现笔试、面试通过,体检不通过的情况。另外在体检中遇到疑难问题时,各级国家行政机关和承担体检工作的医院要妥善处理。
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公务员体检视力要求:双眼矫正视力均低于0.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者,不合格。
根据报考公务员岗位的不同,对视力的要求也就不同,但是对于一些特殊岗位的公务员,对视力的要求就比较高了。
1、公务员体检要求左右裸眼视力均在4.6以上的职位:公安、法律、法医等。
2、公务员体检要求左右裸眼视力均在4.8以上的职位:公安系统、监狱劳教单位人民警察。 金泉留学网
扩展资料
公务员录用体检要在录用主管机关指定的县级以上综合性医院进行。主检医师应具有 副主任医师 以上 专业技术职务 任职资格。主检医生要根据体检情况作出体检结论。体检医院要加盖公章。
公务员录用体检要在录用主管机关指定的县级以上综合性医院进行。医院要切实负起责任,选拔业务精湛、作风过硬的医务人员从事体检工作。主检医师应具有副主任医师以上专业技术职务任职资格。负责体检的医务人员要坚持原则,严格执行 体检标准 。主检医生要根据体检情况作出体检结论。体检医院要加盖公章。
在体检中遇到疑难问题时,各级 国家行政机关 和承担体检工作的医院要妥善处理。对于难以确诊的疾病,医院可组织专家做进一步的检查。用人单位和考生对体检结论有疑问时,允许提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起七日内提出。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。
参考资料: 公务员录用体检通用标准(试行)_百度百科
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