江苏省2024年名校优生选调拟录用人选公示（2024河南选调生公告）

小编今天整理了一些江苏省2024年名校优生选调拟录用人选公示（2024河南选调生公告）相关内容，希望能够帮到大家。

本文目录一览：

• 1、江苏省2024年名校优生选调拟录用人选公示
• 2、2024河南选调生公告
• 3、2024浙江选调新政策

江苏省2024年名校优生选调拟录用人选公示

江苏省2024年度名校精英选调人才公示，启幕璀璨未来

江苏省委组织部积极响应国家人才战略，为深化高校毕业生选调工作，现郑重公布2024年应届优秀大学毕业生选调县级以上机关职位（名校优生）的拟录用名单，以表彰他们的卓越才华和潜力。

公示时间：二月十八日至二十二日，不容错过

诚挚邀请社会各界进行监督，如有疑问或意见，可通过以下方式联系我们：

• 电话热线：025-83392800


• 电子邮箱：jssxds@126.com


• 通信地址：江苏省南京市北京西路70号江苏省委组织部规划办


• 邮政编码：210013

附件详尽列出了此次拟录用人选的详细名单，每一名字背后都是扎实的专业知识和卓越的综合素质。他们将在未来的职业道路上，为江苏省的繁荣发展贡献力量。

详情请查阅：学校就业信息网，完整名单正在陆续公示中，期待您的关注和支持 金泉留学网

中共江苏省委组织部以公正公开的态度，致力于为青年才俊提供广阔的舞台，共同塑造江苏的美好未来。让我们一起见证这一选拔过程的公正与透明，期待这些优秀学子在江苏省的广阔天地中大放异彩。

2024河南选调生公告

关于2024河南选调生公告分享如下：

为贯彻落实中共中央组织部《关于进一步加强和改进选调生工作的意见》精神，经研究，决定定向国内部分高校选调2024年应届优秀毕业生到省直、省辖市市直机关工作。现将有关事项公告如下：

一、选调范围

部分国内高校2024年硕士研究生及以上学历的应届毕业生（不含选调高校招生分数低于本校统一录取分数线的其他校区或分校、独立学院、网络学院等，以及委托培养、在职培养、定向培养和非全脱产学习的毕业生）。

二、选调数量及资格条件

（一）选调数量

共计划选调527名，其中，省直选调生59名，省辖市市直选调生468名。

（二）资格条件

1、具有中华人民共和国国籍，且无国(境)外永久居留权。

2、政治素质过硬，对党忠诚，有理想抱负和家国情怀，甘于为国家和人民服务奉献。

3、截至2024年6月30日，应届硕士研究生不超过28周岁（1995年7月1日以后出生），应届博士研究生不超过35周岁（1988年7月1日以后出生），大学期间有参军入伍经历的，按服役年限适当放宽。

4、学习成绩优良，截至2024年7月31日，应取得相应毕业证书和学位证书，博士研究生可放宽到2024年底。报考学历学习期间，必修课不能有不及格记录。

5、报考省直岗位的考生，应为中共党员（含预备党员）；报考省辖市市直岗位的考生，中共党员（含预备党员）优先。

6、作风朴实，诚实守信，吃苦耐劳，身心健康，有较好的人际沟通和语言文字表达能力。

7、具有正常履行职责的身体条件和心理素质，符合公务员录用体检标准。

凡在校期间有违法违纪违规行为、学术不端和道德品行问题的，或有《中华人民共和国公务员法》和其他有关法律法规规定不得录用为公务员情形的，不得报考。

2024浙江选调新政策

金泉留学网(https://www.jqliuxue.com)小编还为大家带来2024浙江选调新政策的相关内容。

2024年浙江选调生考试有以下五大新政策：

1、招录人数增加，省市机关向县乡机关偏移

2024年浙江选调生招录人数为1014人，较2023年增加9人。其中，常规选调招录683人，定向紧缺专业选调招录331人。在招录层级上，省市机关招录人数减少，县乡机关招录人数增加。常规选调中，省级机关招录人数减少10人，市级机关招录人数减少10人。

定向紧缺专业选调中，省级机关招录人数减少20人，市级机关招录人数减少20人，县乡机关招录人数增加40人。

2、定向紧缺专业新增4个海岛县

2024年浙江定向紧缺专业选调新增4个海岛县，即舟山市定海区、普陀区、嵊泗县和台州市玉环县。这意味着，定向紧缺专业选调的招录范围扩大到全省32个山区县和6个海岛县。表明浙江省希望通过选调生政策，吸引更多优秀人才到海岛地区工作。

3、面试成绩由1:1比例降为1:1.5比例

2024年浙江选调生面试成绩由1:1比例降为1:1.5比例。这意味着，在面试合格分以上，每1.5个职位招录1名考生。面试成绩的调整，表明浙江省希望通过更加公平的选拔方式，选拔出更多优秀的选调生。

4、“依次增补”政策扩大到常规选调

2024年浙江选调生“依次增补”政策扩大到常规选调。这意味着，在常规选调中，如果部分职位在首次面试后未能确定拟选调人选，将通过“依次增补”的方式进行择优选调。“依次增补”政策的扩大，表明浙江省希望通过更加灵活的选拔方式，确保选调生队伍的质量。

5、选调生服务期延长至5年

2024年浙江选调生服务期延长至5年。这意味着，选调生在录用后，需要在基层工作满5年才能转任其他岗位。选调生服务期的延长，表明浙江省希望选调生能够在基层工作更长时间，更好地发挥作用。

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